更新時間：2022-10-24
顧景
男|
33歲|
本科|
5-10年工作經(jīng)驗
|保密
戶籍：保密
現(xiàn)居?。禾┲?/div>
求職意向
期望職位：高級管理,市場/媒介/公關(guān),物業(yè)管理
期望行業(yè)：金融(銀行/保險),房地產(chǎn)開發(fā),物業(yè)管理/商業(yè)中心
期望薪資：1萬以上/月|想在海陵區(qū),高港區(qū),醫(yī)藥高新區(qū)工作
求職狀態(tài)：我目前已離職，可快速到崗
期望行業(yè)：金融(銀行/保險),房地產(chǎn)開發(fā),物業(yè)管理/商業(yè)中心
期望薪資：1萬以上/月|想在海陵區(qū),高港區(qū),醫(yī)藥高新區(qū)工作
求職狀態(tài)：我目前已離職，可快速到崗
獲取聯(lián)系方式
自我描述
1 、本人具有良好的人際關(guān)系處理能 力 、良好的換位思考能力以及良好的 正確表達(dá)能力 。
2 、數(shù)年項目經(jīng)驗，從招商 、運(yùn)營 、 企劃 、財務(wù) 、物業(yè) 、工程都具有一定 資源和知識儲備，有較強(qiáng)的分析能 力，有團(tuán)隊精神， 抗壓能力強(qiáng),善于 處理人際關(guān)系,解決疑難問題 。
3 、數(shù)年團(tuán)隊管理經(jīng)驗，善于融合團(tuán) 隊，協(xié)調(diào)團(tuán)隊中有利資源，因地制 宜，制定規(guī)則和收獲最終結(jié)果 。
4 、工作中積極向上，在現(xiàn)單位任勞 任怨，埋頭苦干，得到總部領(lǐng)導(dǎo)的一 致認(rèn)可，2019年年底，破格從企劃 經(jīng)理直接晉升至項目負(fù)責(zé)人，主持全 面工作 。善于學(xué)習(xí) 、善于鉆研 。
教育經(jīng)歷
2011-9
至 2015-7
[3年10個月]
[3年10個月]
本科|常州大學(xué)|計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)
工作經(jīng)歷(TA工作了2年11個月，共做了3份工作)
2019-10
至 2021-1
[1年3個月]
[1年3個月]
企劃經(jīng)理|嘉興佳源廣場商業(yè)管理有限公司黃橋分公司
工作職責(zé)：職責(zé)
1 、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)營銷策劃部整體工作的把握和部署 ；
2 、負(fù)責(zé)擬訂全年企劃工作計劃,布置和安排各項工作有計劃開展 ；
3 、負(fù)責(zé)招商 、多經(jīng) 、商戶營銷等宣傳 、推廣以及企劃活動 ；
4 、負(fù)責(zé)組織 、建立企業(yè)文化,推廣企業(yè)文化,組織各類文化活動 ；
5 、負(fù)責(zé)研究 、掌握 、了解市場動態(tài) 、宏觀經(jīng)濟(jì) 、競爭市場 。定期進(jìn)行市場調(diào)研 和分析,并針對市場的 變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略 ；
6 、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門員工建立顧客檔案,積極開展各項公關(guān)活動,培養(yǎng)商場的忠實顧 客；
7 、負(fù)責(zé)組織全員有效樹立和推廣企業(yè)文化；
業(yè)績
1 、擔(dān)任佳源“夢想佳”年輕員工俱樂部-會長 ，會員3000+ ， 由全體佳源集團(tuán)三十周歲以內(nèi)的年輕人參 與 ，并組織數(shù)次活動 ，如單身派對 、技能大賽 、讀書會 、演講比賽 、寫作比賽 、主題培訓(xùn)大會等等；
2 、積極參與集團(tuán)與總部組織演講比賽 ，分別獲得第一名和第二名；
3 、商業(yè)集團(tuán)2020年度企劃標(biāo)桿企業(yè)；
4 、全權(quán)負(fù)責(zé)組織 、協(xié)調(diào)各部門 、兄弟單位 、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo) 、當(dāng)?shù)卣鹊?， 完美舉辦古溪佳源廣場開業(yè)活動；
5 、組織主力店入駐活動儀式(5次) ；
6 、同時管理古溪佳源廣場招商 、運(yùn)營 、工程等所有事務(wù)；
2021-1
至 2022-1
[1年]
[1年]
副總經(jīng)理（主持工作）|靈山縣六峰商業(yè)步行街管理有限公司
工作職責(zé)：職責(zé)
1 、組織實施企業(yè)各項工作 、根據(jù)公司的年度經(jīng)營管理計劃,分解年度指標(biāo) 。保證 企業(yè)各項經(jīng)營計劃得到 順利實施；
2 、組織制定商場內(nèi)部各項管理制度;
3 、負(fù)責(zé)完成全年招商指標(biāo) ，為商場制定招商計劃 ， 引進(jìn)適合體系的品牌入駐；
4 、負(fù)責(zé)完成資金上繳計劃,實現(xiàn)企業(yè)資金平衡;
5 、負(fù)責(zé)政府及合作單位的關(guān)系維護(hù);
6 、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決重大問題;
7 、負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)要求完成相關(guān)事項的組織 、落實;
業(yè)績
1 、21年度年度企業(yè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(回籠 、利潤 、銷售)超額約13%完成 ；
2 、處理由于變壓器超額運(yùn)行導(dǎo)致商業(yè)街區(qū)多次全面停電造成的負(fù)面影響 ，并妥善處理客訴；
3 、變壓器由于運(yùn)行十五年 ，嚴(yán)重老化 ，運(yùn)行速率無法滿足要求 ，經(jīng)過與總部相關(guān)中心制定方 ，并匯報總 裁審核 ，進(jìn)行1200KVA變壓器增容。
4 、對項目業(yè)態(tài) 、氛圍 、規(guī)劃等重新制定方案 ，對步行街進(jìn)行升級打造 ，通過對業(yè)態(tài)的調(diào)整 、整體氛圍提 升以及商業(yè)氣息的打造 ， 目前日均提高人流量約2000以上；
5 、2021年全年多經(jīng)收入突破100萬以上；
6 、全年商業(yè)招商率97%以上 ，商業(yè)收繳率99.5%；
2022-1
至 2022-9
[8個月]
[8個月]
副總經(jīng)理（主持工作）|安吉佳源商業(yè)管理有限公司
工作職責(zé)：職責(zé)
1 、組織實施企業(yè)各項工作 、根據(jù)公司的年度經(jīng)營管理計劃,分解年度指標(biāo) 。保證企業(yè)各項經(jīng)營計劃得到 順利實施；
2 、組織制定商場內(nèi)部各項管理制度;
3 、負(fù)責(zé)完成全年招商指標(biāo) ，為商場制定招商計劃 ，引進(jìn)適合體系品牌入駐 。
4 、負(fù)責(zé)完成資金上繳計劃,實現(xiàn)企業(yè)資金平衡;
5 、負(fù)責(zé)政府及合作單位的關(guān)系維護(hù);
6 、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決重大問題;
7 、負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)要求完成相關(guān)事項的組織 、落實;
業(yè)績
1 、因消防系統(tǒng)長期處于癱瘓狀態(tài) ，與消防大隊 、街道 、住建局以及房產(chǎn)公司溝通協(xié)調(diào) ，組織 推進(jìn)對消防系統(tǒng)主機(jī) 、回路 、煙感 、管道等進(jìn)行維修；
2 、組織推進(jìn)小區(qū)外墻維修工作(小區(qū)外墻大面積脫落 、與政府 、房產(chǎn)等相關(guān)單位溝通對接推進(jìn)) ；
3 、對接政府相關(guān)部門落實商業(yè)和小區(qū)地下管網(wǎng)改造工程 ，為企業(yè)節(jié)省工程類支出約100萬；
4 、通過招商 ， 引進(jìn)4800方餐飲業(yè)態(tài) 、2200方KTV以及1700方洗浴業(yè)態(tài)入駐安吉佳源廣場 ；
5 、通過異業(yè)合作方式 ，舉辦安吉佳源廣場首屆燈光美食節(jié) ， 引發(fā)連鎖效應(yīng) ，安吉日報 、湖州政府 、杭 州日報等官方媒體相繼報道 ，為項目單日引流3萬人以 上；
